MENU
HomeAboutResources

EN

简体

繁體

한국어

FIL

Việt

日本語

العربية

SPA

ਪੰਜਾਬੀ

فارسی

معرفی
دپرستی چیست؟
داستانها
واکنش  به نژادپرستی
Options Community Services

تقدیم می کند

منبعی برای گروه های آسیاییبه منظور بحث و واکنش نسبت به نژادپرستی ناآشکار

برای آگاهی بیشتر

ادامه مطلب را ببینید

نژادپرستی چیست؟

A spikey air bubble containing a fist that looks like it is about to punch someone and a speech bubble that says "#@*!!" to indicate swearing or hate speach.

وقتیدرباره نژادپرستی فکر می کنیم،بسیاری از ما ابتدا به اعمال خشونت آمیز نژادپرستانه فکر می کنیم که به دیگرانآسیب جسمانی می رساند. ما می توانیم تلاش کنیم تا نفرت و کلیشه هایی را که منجر بهاین خشونت می شود از طریق پرداختن به نژادپرستی ناآشکار روزمره کاهش بدهیم

ریزپرخاشگرییعنی حرف ها و رفتارهایی که موجب می شود اعضای یک گروه اقلیتی احساس کنند کهغیرخودی هستند. این رفتارها در ابتدا به صورت ناآشکار است و رنجی که موجب می شوندممکن است احساس ناخوشایندی به فرد بدهد، مثل پا
.گذاشتن روی یک سنگریزه

Cats are great

A speech bubble that says "But where are you REALLY from" with a small falling pebble behind it
A large mountain that is built our of the small rocks in the previous image. A person is looking up at it with a concerned look on their face as more rocks continue to build up onto it.

اما این ریزپرخاشگری ها جمعمی شود. سنگریزه ها کوهی می شود که باید بر آن غلبه کرد. پیام هایی توانفرسا برایغیر سفیدپوستان که آنها خودی نیستند و مهم هم نیست کجا به دنیا آمده باشند

A climbing rope and hiking bootsA thermos of hot tea and a first aid kit.

در اینوبسایت ابزارهایی برای مواجهه با این کوه ارائه شده است

روایتهایی از ریزپرخاشگری

ماباید بتوانیم ریزپرخاشگری هایی را که برایخود یا اطرافیانمان اتفاق می افتد تشخیص بدهیم. اینها نمونه هایی واقعی از نژادپرستیدر جوامع ما است

At the Grocery Store

Korean-Canadian Vancouver resident Kate was at her local grocery store when another shopper told their child they shouldn’t get in line behind Kate because she would infect them with COVID-19. A week later at the same store, a cashier refused to help Kate, saying she was going on break. When she experienced these events she felt embarrassed and confused.

At Work

Vancouver resident Grace was hired at a coffee shop along with another new employee who had the same work experience as her. The other new staff member, who was white, was taught how to make coffee after the first day. Grace was never offered that training, and she was only given cleaning and organizing tasks for 2 months. This made Grace feel humiliated, bitter, and let down - really hurting her self-esteem.

At School

Chris, a Chinese-Ethiopian student in Langley, felt singled out in class by their teacher who would often touch their hair and make comments about the texture. The teacher never did this with other students. This made Chris feel isolated and embarrassed, especially as one of the few people of colour in their school.

In Your Neighbourhood

Rebecca, a permanent resident in Surrey, lives in a close knit neighbourhood where there are only two Chinese families residing. Rebecca tried to meet her neighbours and bring holiday gifts to them many times, but on Canada Day, both Chinese families were excluded from a Canada Day barbecue. This left Rebecca wondering if this exclusion was racially motivated and feeling as though she will never fit in.

A middle-aged woman who is visibly asian, Kate, is at a grocery store check out. She is looking to her left and seeing a white women who has her arm around her son's shoulder saying "Don't stand behind her" (indicating that the white women doesn't want her son near Kate". On Kate's right, the cashier is shaking his hand and leaving - refusing to serve her.

درخواربارفروشی

کیت کهیک شهروند کره ای-کانادایی ساکن ونکوور است در فروشگاه خواربار محل خودشان بود کهیک مشتری دیگر به فرزند خود گفت که توی صف نباید پشت سر کیت بایستد چون از اوکووید-۱۹ خواهد گرفت. یک هفته بعد در همان فروشگاه،یک متصدی باجه به کیت کمک نکرد و گفت که می خواهد برای زمان استراحت برود. کیت
.درزمان رخداد این وقایع احساس خجالت زدگی و سردرگمی می کرد

Grace, who has dark brown skin and long black hair, is cleaning a table at a coffee shop. She has a pained expression on her face as she looks behind her at her co-worker. Her co-worker, who is white, is steaming milk on a coffee machine.

در محلکار

گریسکه ساکن ونکوور است در یک کافی شاپ همزمان با شخصی دیگر که همان میزان تجربه رادارد استخدام می شود. به کارمند دیگر، که سفیدپوست بود، بعد از یک روز آموزش ساختقهوه داده شد. این آموزش هیچگاه به گریس داده نشد و به مدت ۲ ماه به اوفقط وظایف تمیزکاری و مرتب کردن داده شد. این مسئله باعث شد گریس احساس تحقیر،تلخی و یأس کند – که واقعاً عزت نفس او را جریحه دار کرد

A boy, Chris, is in the middle of the frame. He has light brown skin and dark curly hair. There is a white hand on the right side playing with his hair and a conversation bubble on the left saying "Your hair is sooo soft"

درمدرسه

کریس،یک دانش آموز چینی-اتیوپیایی در لانگلی، احساس می کرد که معلمشان در کلاس او رانشان کرده است و اغلب به موهای او دست می کشد و جملاتی درباره بافت آن می گوید.معلم هیچگاه چنین کاری را با شاگردان دیگر نکرده است. این کار باعث شد کریس احساسانزوا و خجالت بکند، به خصوص که یکی از معدود رنگین پوستان مدرسه است

An Asian woman is looking at a group of white people standing around a BBQ. She has a pained look on her face because she is being excluded.

در  زندگی شخصی

ربکا،یک شهروند دارای اقامت دائم در ساری، در محله ای پرجمعیت زندگی می کند که فقط دوخانواده چینی ساکن هستند. ربکا تلاش کرده است تا به دیدار همسایه های خود برود وبارها برای آنها هدایایی به مناسبت تعطیلات برده است، اما در روز ملی کانادا، هردو خانواده چینی از یک مراسم باربکیو روز ملی کانادا کنار گذاشته شدند. این مسئلهباعث شد که ربکا فکر کند این کنار گذاشتن با انگیزه های نژادی بوده است و احساسکند که هیچگاه پذیرفته نخواهد شد

واکنشبه نژادپرستی

یک ریزپرخاشگری ممکن است زیاد به نظر نیاید، اما چیزی است کهبرخی افراد هر روز تجربه می کنند. اینها اعمال عمدی کوچکی هستند که به گروه هایحاشیه ای
.یادآوری می کنند که آنها اقلیت هستند

اگرچهممکن است برخی افراد از شنیدن یک حرف احساس آسیب نکنند، گروهی دیگر ممکن است آن راریزپرخاشگری بدانند. دلیلاین امر آن است که بافت حرفی که زده می شود یا کاری که انجام می شود بسیار اهمیتدارد

Cats are great

Three word bubbles. The one on the top says "You speak English so well! I'm surprised". The bottom-left word bubble has a smiley face while the bottom-right has a crying face.
A magnifying glass is over a piece of paper. In the magnifying glass is a Canadian Flag where the maple leaf in the flag has a distressed/sad face.

تحقیقاتنشان می دهد که ریزپرخاشگری ها به آسیاییهایی که در کانادا متولد شده اند آسیب بیشتری می زند تا مهاجران آسیایی. دلیل اینمسئله آن است که در یک جامعه کانادایی، برابری و تعلق به عنوان ارزش های بسیار مهمآموزش داده می شود

Cats are great

برایآسیایی هایی که در کانادا به دنیا آمده اند یا اکثر دوران زندگی خود را در اینجاسپری کرده اند، ریزپرخاشگری ها ممکن استمنجر به حس عدم تعلق در آنها شود و می تواند بسیار آسیب زا باشد. در درازمدت، اینمسئله می تواند برای عزت نفس و سلامت روان ایشان زیانبار باشد

Cats are great

A man with light brown skin is resting his head in his hands looking depressed. Above him is a thought bubble that is filled with negative symbols, such as thunder cloud and swirl.

به  منظور متوقف کردن این چرخه نفرت آفرین، باید بیاموزیم که چگونه به ریزپرخاشگری ها واکنش نشان دهیم و  بیاموزیم چگونه درباره آنها با خانواده و
.عزیزانمان صحبت کنیم

There are two cards, the one on the top is a dark blue with white type and the bottom card is white with blue text. 

The text on the first card is as follows: "At School, Scenario, This might happen: A teacher continues to mispronounce your or your child's name after being corrected. Why this is hurtful: the teach is showing it's not important to learn a student's name."

The bottom card reads:
"At School, Response, You might reply: Let me teach you how to pronounce my name, My name is pronounced like this:_____. Can you make a note to yourself? Did you forget my name? It is pronounced like this ____".

بیاموزیمچگونه واکنش نشان دهیم

اینبسته برای خانواده های چند نسلی آماده شده است که ممکن است در کشورهای مختلفیزندگی کرده باشند و ممکن است درک های متفاوتی از نژادپرستی داشته باشند. این بستههمراه با این وبسایت به شما کمک می کند که درباره ریزپرخاشگری ها اطلاعات کسب کنید و آنها را تشخیص بدهید،چگونه نسبت به آنها واکنش نشان دهید و چگونه در مورد آنها با اعضای خانواده خودصحبت کنید

انتقالبه بسته